Программа для подсчета трудового стажа

ОК | Трудовой стаж

Чтобы посчитать время, затраченное на труд в том или ином месте, а точнее суммарное его значение, не потребуется много знаний и времени.

Начинать процесс нужно с подготовки документов. К их числу относятся:

  • трудовая книжка;
  • трудовой контракт;
  • коллективное соглашение.

Берёте даты, когда приступали к работе на том или ином месте, а так же даты окончания трудовой деятельности, вносите в программы подсчёта и в режиме онлайн получаете результат.

В настоящее время это действительно удобный и доступный каждому ресурс.

Несомненными его преимуществами являются:

  • простота;
  • отсутствие специальных знаний;
  • скорость подсчета;
  • автоматический режим работы.

От пользователя требуется всего внести известные ему данные в специальные поля, после чего нажать на кнопку «Рассчитать». Далее, калькулятор выполнит все сам и предоставит готовый результат.

Воспользоваться можно любым калькулятором, введя в поисковую строку «Онлайн калькулятор стажа». Информацию о нем можно получить на первых страницах выдачи поисковой системы. Так же можно воспользоваться сайтами, указанными выше.

Граждане Российской Федерации исчисляют свой трудовой стаж по Федеральному Закону «О трудовых пенсиях в РФ» №173, вступившему в законную силу 01.01.2002 г.

В настоящее время в законе не существует понятия «трудовой стаж», с 31.12.2001 года оно заменено на уточненный термин «страховой стаж», то есть период, во время которого работающий гражданин производил со своей заработной платы отчисления в Пенсионный Фонд РФ, и прибавленные к ним законодательно обоснованные иные периоды.

Тем не менее, словосочетание «трудовой стаж» часто используется в качестве синонимичного.

Страховой стаж – это продолжительность периодов работы и иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд РФ.

Помимо периодов работы в страховой стаж включают следующие периоды:

  • период военной службы;
  • ухода за ребенком до 1,5 лет (если периодов несколько, то максимальный период 4,5 года);
  • период временной нетрудоспособности с оформлением больничного листа (см. → пример расчета больничного листа);
  • период учета в учреждениях занятости при получении пособия по безработице;
  • ухода за инвалидами, пожилыми лицами старше 80 лет (опека);
  • период незаконного удержания в местах лишения свободы.

Важной особенностью расчета страхового стажа является занятие тем видом деятельности, который уплачивает страховые взносы в ПФР. Это необязательно должна быть организация, так индивидуальный предприниматель самостоятельно перечисляет средства в ПФР.

Время учебы в образовательных учреждениях, аспирантуре, курсах не входит в страховой стаж, т.к. не уплачиваются страховые взносы в ПФР. На рисунке показан пример расчета трудового стажа.

Основные параметры расчета указание даты принятия и увольнения с мест работы.

Эта небольшая программа, которая выполняет только одну функцию — расчет рабочего стажа. Она выдает результат, основываясь только на дате приема и увольнения. С ее помощью также можно узнать общий стаж работы путем суммирования всех периодов.

Скачать ОК | Трудовой стаж

В сравнении с предыдущим вариантом, Подсчет трудового стажа предоставляет куда больше возможностей для пользователя. Помимо расчета рабочего периода, эта программа создает некое подобие отчета в результатах.

Кроме того, пользователь легко может редактировать поле с результатами ее работы и придавать ему нужный вид. После этот отчет можно скопировать в любой текстовый редактор для последующей обработки.

ПОДРОБНЕЕ:  Вернуть страховку по кредиту в россельхозбанке

Еще одной особенностью является то, что с помощью этого приложения можно произвести расчеты трудового периода, указав один год работы за несколько лет стажа. К сожалению, для получения общего срока работы с помощью Подсчет трудового стажа придется вооружиться калькулятором, так как сама программа не указывает эти данные.

Скачать Подсчет трудового стажа

Если в вашей трудовой книжке не одна запись, а несколько десятков, то посчитать общий трудовой стаж вручную будет затруднительно. В бухгалтерских программах обычно есть модуль подсчёта стажа, но не у всех есть знакомый бухгалтер, к которому можно обратиться с такой просьбой.

Существуют также различные онлайн калькуляторы для расчёта страхового стажа. Но мне было бы удобнее иметь такой калькулятор у себя на компьютере.

Недавно мне пришлось считать страховой стаж для пенсии. Когда мне пришла в голову мысль об автоматизации процесса расчёта общего стажа, я стала размышлять, на чём написать программу.

Написать такой калькулятор стажа достаточно просто. Программу для расчёта стажа можно сделать даже в MsWord.

Для написания программы мне было бы проще воспользоваться MSAccess, но он есть не у всех. Конечный формат файла exe я также не рассматривала, так как многие боятся скачивать и запускать у себя на компьютере неизвестные файлы.

Поэтому с учётом всех этих ограничений для программы расчёта стажа я выбрала Excel.

Я предлагаю вам простенькую программу расчёта стажа скачать бесплатно. Предлагаемая программа — это файл в формате Excel — calculator.xls

Файл размещён на Яндекс-диске, что исключает получение каких-либо вирусов.

Скачайте бесплатно файл calculator.xls здесь.

Скачали — поделитесь с друзьями в соцсетях.

Программа для расчёта трудового стажа бесплатная, вы можете пользоваться ею без каких-либо ограничений. Запрещено изменять бесплатную программу и продавать её.

Чтобы сделать расчёт трудового стажа, откройте файл calculator.xls и введите все периоды работы по трудовой книжке в ячейки с жёлтым фоном, как видно на скриншоте ниже.

Даты вводите в формате ДД.ММ.ГГГГ (после ввода отображаются как ДД.ММ.ГГ).

Контроль дат не производится, то есть Вы должны сами следить за правильностью ввода. Порядок следования периодов не имеет значения. Если при вводе вы пропустили какой-либо период из трудовой книжки, нет необходимости вставлять его в середину. Этот период можно вставить в конец списка.

При расчете каждые 30 дней считаются, как месяц, а 12 месяцев – как год. Учитывается также, что день увольнения включается в страховой стаж.

В ячейках на зелёном фоне по мере ввода будут появляться данные о стаже по каждому периоду, а на светло-бирюзовом фоне под надписью «всего лет месяцев дней» — общий трудовой стаж.

Позаботьтесь заранее о том, чтобы вам хватило пенсионного стажа по новым пенсионным правилам. Ведь трудовой стаж для пенсии можно зарабатывать не работая. Прочтите инструкцию, как получать трудовой стаж для пенсии не работая.

Если вам нужно посчитать один-два периода, это можно сделать и вручную. Нужно запомнить простые правила расчёта стажа: каждые 30 дней считаются, как месяц, а 12 месяцев – как год.

ПОДРОБНЕЕ:  Что такое страховая сумма в каско

Порядок расчёта стажа по трудовой книжке вручную:

  • выписать все периоды работы по трудовой книжке,
  • подсчитать количество дней, месяцев и лет для каждого отдельного периода стажа,
  • посчитать общий трудовой стаж путём суммирования стажа по всем периодам.

Пример расчёта стажа

Рассмотрим расчёт трудового стажа на примере.

Возьмём следующий период работы по трудовой книжке:принят на работу 04.08.1984,уволен 02.08.1996.

Начинать расчёт стажа нужно с дней. Из дня увольнения вычитаем день принятия на работу и прибавляем единицу, так как день увольнения также считается рабочим днём, то есть2 — 4 1 = -1.

Но так как результат меньше нуля, нужно занять единицу из месяцев, а эта единица месяцев равна 30 дням.

Получаем30 2 — 4 1 = 29 дней

Теперь посчитаем месяцы, помня, что единицу мы заняли при подсчёте дней, то есть из месяцев нужно вычесть 1:8 — 8 — 1 = -1.

Так как результат опять меньше нуля, нужно занять единицу из числа лет, то есть занять 12 месяцев.

В результате получим12 8 — 8 -1 = 11 месяцев

Теперь считаем годы, помня, что единицу мы заняли при подсчёте месяцев1995 — 1984 -1 = 11 лет

В результате вычислений получилось, что стаж за период составил 11 лет 11 месяцев 29 дней.

Если при расчёте дней получилось бы 30 или 31, в этом случае нужно было бы перевести это количество дней в полные месяцы, то есть отнять 30 дней и добавить к количеству месяцев единицу.

Суммарный стаж определяется по тем же правилам путём сложения дней, затем месяцев и лет стажа для всех периодов.

Например, возьмём 2 периодапринят – 04.08.1984, уволен – 02.08.1996 (стаж за период 11 лет 11 месяцев 29 дней)принят – 15.09.1997, уволен – 25.10.2001 (стаж за период 4 года 1 месяц 11 дней).

Суммируем сначала дни:29 11 = 40.

Так как полным месяцем считается 30 дней, вычитаем 30 из полученной суммы40 — 30 = 10 дней.

Учтём, что к числу месяцев нужно будет добавить 1.

Суммируем месяцы11 1 1 = 13.

Месяцев получилось больше 12. Так как полный год считается 12 месяцев, вычтем из числа месяцев 12 и добавим единицу к числу лет.

Итак, месяцев получится13 — 12 = 1 месяц

Суммируем годы:11 4 1 = 16 лет.

Итого, общий трудовой стаж составил 16 лет 1 месяц 10 дней.

Как видите, расчёт общего трудового стажа вручную достаточно трудоёмкий, и при этом легко ошибиться.

РАСЧЕТ СТАЖА

Для подсчета трудового опыта можно воспользоваться разными способами.

Каждый из них удобен и имеет свои особенности. Среди них:

Исчисление периодов работы (службы, деятельности) производится в календарном порядке из расчета полных месяцев (30 дней) и полного года (12 месяцев). При этом каждые 30 дней указанных периодов переводятся в полные месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов переводятся в полные годы (п. 2 раздел III Правил подсчета и подтверждения страхового стажа).

В случае совпадения по времени периодов работы (службы, деятельности), включаемых в страховой стаж, учитывается один из таких периодов по выбору застрахованного лица, подтвержденный заявлением, в котором указывается выбранный для включения в страховой стаж период (п. 22 Правил подсчета страхового стажа).

ПОДРОБНЕЕ:  Страховка для Шенгенской визы – купить медицинскую страховку для Шенгена, сравнить цены онлайн

Расчет стажа — это самая многофункциональная программа из всех рассмотренных нами в статье. Кроме основной функции расчета трудового периода, она еще может сохранять введенные данные в отдельный файл, предоставляя возможность повторного его использования.

Важным положительным качеством является функция печати созданного документа на принтере. Еще один приятный бонус — предоставление приложением сведений об общем и самом длительном непрерывном трудовом периоде.

Скачать Расчет стажа

В этой статье были рассмотрены самые лучшие программные инструменты, которые могут без особого труда выполнить подсчет рабочего стажа. Некоторые из них предоставляют пользователю ряд дополнительных возможностей, таких как распечатка, импорт и экспорт, подсчет года за два и т.д. Все описанные программы распространяются абсолютно бесплатно и переведены на русский язык.

Помогла ли вам эта статья?

  1. Из каждого периода сначала выделяются целые годы, затем целые месяцы и отдельно дни.
  2. Складываются отдельно годы всех периодов, отдельно месяцы всех периодов и отдельно дни всех периодов.
  3. Каждые 30 дней преобразуются в месяц и прибавляются к месяцам, каждые 12 месяцев преобразуются в год и прибавляются к годам, оставшиеся дни (менее 30) остаются днями.

Что не входит в страховой стаж

Законодательство РФ четко определяет периоды, которые учитываются в качестве страхового стажа. К ним относятся, в первую очередь, те месяцы работы, в которые производились отчисления в качестве взносов в ПФР. Ими могут быть:

  • сотрудничество в соответствии с заключенным трудовым договором;
  • нахождение на государственной гражданской службе;
  • муниципальная служба;
  • период работы в качестве ИП.

Все иные периоды времени, не предусмотренные законодательством.

Особенности подсчета

При введении данных в калькулятор нужно придерживаться требований, прописанных в соответствующей статье ФЗ об исчислении пенсий.

  1. Календарный порядок. Необходимо учитывать даты, указанные в трудовой книжке или налоговых декларациях (для ИП). Если два и больше страховых периода совпадают, учитывается, как правило, один из них (более выгодный для получателя пенсии).
  2. Только РФ. Если гражданин имеет право на пенсию по иностранным законам, то в той части, в которой они не совпадают с нормами РФ, это время не будет учитываться при подсчете стажа.
  3. Труд в натуральном хозяйстве. Люди, обеспечивающие себя самостоятельно, члены фермерских хозяйств и различных общин могут включить время своего труда в стаж, если они производили взносы в ПФР.
  4. Работа на физлицо. Если человек трудился на другого человека в соответствии с заключенным договором, этот период считается страховым, если выплачивались соответствующие взносы.
  5. Авторские гонорары. Лица, продавшие авторские права на свои произведения, а также лицензии, патенты и пр., если они выплачивали с полученных средств взносы в ПФР не меньше установленного размера, могут включить период, пропорциональный их взносам, у свой стаж.
  6. Обратной силы не имеет. Если по ранее действовавшему законодательству РФ те или иные периоды включались в трудовой стаж, что было впоследствии изменено, они могут быть присоединены к их общему страховому стажу.

Согласно действующему законодательству, трудовая деятельность в нашей стране должна фиксироваться в ТК (трудовой книжке). Изучив ее, можно проследить историю карьеры и рассчитать стаж человека, который влияет на размер будущей пенсии.

Поэтому сам человек в первую очередь должен быть заинтересован в том, чтобы расчет его стажа произвели правильно. Далее в статье речь и пойдет о том, как происходит этот подсчет, а также о том, существует ли программа, облегчающая его.

Как все происходит?

Для начала следует сказать о том, что учитываются только те периоды, когда человек был трудоустроен официально. В принципе, ничего сверхсложного в том, чтобы подсчитать стаж нет. Все необходимые для подсчета стажа данные берут из трудовой. Специальная программа есть не у всех, но справиться можно и без нее – ведь раньше подобный подсчет стажа происходил только вручную.

image

Редко кто работает на одном месте всю жизнь непрерывно. Поэтому для того чтобы подсчитать общий срок для начала необходимо вычислить периоды стажа на каждом отдельном рабочем месте. Расчет происходит следующим образом. Выписывают из трудовой все даты приема на рабочее место – лучше всего это делать в столбик, а напротив выписываются даты увольнения.

Далее необходимо отдельно посчитать количество проработанного времени (стаж) для каждого периода.

Потом на основе полученных результатов проводят дальнейший и окончательный расчет стажа. Для этого необходимо суммировать полученные результаты. Дни переводятся в месяцы, месяцы в годы. Для того чтобы рассчитать все правильно, необходимо помнить, что при переводе считается что в месяце 30 дней.

То есть если после того как проведен расчет, вышло что стаж составил 43 дня, 14 месяцев, 10 лет необходимо продолжить подсчет. В результате получим, что человек трудился 11 лет, 3 месяца и 13 дней.

Что учитывают при подсчете?

Необходимо помнить, что стаж включает в себя не только периоды, во время которых человек был официально трудоустроен. Необходимо посчитать еще и другие временные промежутки.

image

Учитываются периоды, во время которых человек:

  • Был на военной службе;
  • Получал образование в ВУЗе;
  • Пребывал в декрете;
  • Находился в заключении, но был оправдан;
  • Ухаживал за ребенком до 1,5 лет или же за инвалидом;
  • Принимал участие в общественной или политической жизни.

Все эти моменты, согласно закону, должны быть учтены во время подсчета стажа. Также учитывается и время, когда человек состоял на учете в ЦЗ и получал пособие по безработице.

Также не сложно посчитать и стаж для человека, занимающегося предпринимательской деятельностью. В расчет принимают периоды, во время которых ИП вносил все полагающиеся по закону страховые взносы. Но тут есть некоторые свои нюансы. Рассчитывать на помощь от государства предприниматель может в том случае, когда период его страхового стажа составляет не менее пяти лет. Также он должен будет представить документы, подтверждающие начало его предпринимательской карьеры и ее завершение.

Помощь бухгалтерам и кадровикам

Как видно из вышесказанного, стаж очень важен для начисления будущей помощи от государства. Если были допущены ошибки во время его подсчета, человек может лишиться части своей законной пенсии.

Прогресс затрагивает все больше и больше сфер человеческой жизни, и бухгалтерия и кадровое дело не стало исключением. Разработана программа, которая позволяет очень быстро произвести расчет продолжительности трудового периода.

Гарантия того, что все будет сделано правильно, существенно возрастает.

Программа очень проста в использовании и результат выдает сразу же. Существуют несколько версий подобных приложений – каждый может выбрать для себя наиболее удобный вариант. Есть программа, используя которую можно произвести расчет, как непрерывного стажа, так и общего. Программа не допустит ошибок, но главное правильно вводить необходимую информацию из ТК.

Подобная программа – не единственный способ вычислить длительности рабочего периода. Существуют онлайн приложения, с помощью которых можно также все быстро посчитать. Подобный приложения чаще всего используются самими работниками – они обладают самым простым функционалом и позволяют провести только общий расчет.

Напоследок о пенсии

Многие предпочитают трудиться не официально или же на себя, не регистрируясь при этом как предприниматель. Причина такого положения дел ясна – не приходится платить положенные взносы. Однако при таком положении дел особо рассчитывать на помощь от государства в будущем не стоит.

Конечно же, на данный момент пенсия и ее размер вызывают лишь усмешки, но ведь все может измениться к лучшему.

(общего Расчет стажа, расчет непрерывного стажа)

Consulting NS Компания предлагает гостям нашего сайта бесплатно возможность скачать актуальную версию Программы подсчета для стажа.

Очень надеемся, что поможет Программа Вам в расчете: количества лет, дней и месяцев по каждому периоду, общего и непрерывного работников стажа.

Скачав программу сейчас, Вы станете электронной обладателем карточки всех трудовых книжек сотрудников ваших. Так же на нашем сайте Вам возможность предоставляется бесплатно задать вопрос нашим лайн он-экспертам (окошко справа на странице) или на почту электронную abonent@nsconsult.ru

Программа для стажа расчета

1. Учитывает:

– Положение из ПРАВИЛ подсчета стажа страхового, согласно которому каждые 30 дней месяцы в переводятся, а каждые 12 месяцев – в полные годы.

2. Позволяет:

Определить не стаж страховой простым снятием соответствующей галочки.

даты Вводить, как с клавиатуры, так и при мыши “помощи”.

Осуществлять переход между полями клавишами ввода Tab (Shift-Tab – в обратном или) направлении Enter.

3. Имеет калькулятор дат.

дней Калькулятор, месяцев, лет (из расчета, что месяц один = 30 дней) может быть полезен, рассчитанному к когда стажу необходимо прибавить (вычесть), известный заранее стаж.

Например:

Информация об авторстве программы – имеется самой внутри программы.

Скачать и установить на свой программу компьютер по подсчету общего трудового стажа Вы перейдя, можете по ссылке внизу страницы.

Источник Содержание

Как подсчитать отработанные периоды

Есть всего два способа подсчета стажа: самостоятельный и с помощью калькулятора. В первом случае придется сложить все временные периоды работы на основании записей в трудовой книжке, контрактов или коллективного договора.

Деятельность, которая фактически заключалась в выполнении работ или оказании услуг, но не была оформлена двусторонним соглашением и не повлекла страховые отчисления, засчитываться в стаж не будет!

Самостоятельно подсчитать количество отработанных дней реально, когда работодатель менялся не часто. Для этого необходимо выписать даты устройства на работу и увольнения, а после просуммировать результат.  Если же записей в книжке много, на помощь придет программа для расчета стажа, которая работает в онлайн режиме и не требует скачивания.

Метод расчета Дата приема Дата увольнения Читайте также  Как оформить простой по вине работодателя – порядок оплаты, образцы приказа и акта

Что включают в страховой период

В соответствии с правилами подсчета трудового стажа, утвержденными Приказом Минздравсоцразвития России №91 и 255 Федеральным законом на расчет стажа и назначение выплат влияют следующие периоды:

  • Работа по найму по трудовому договору;
  • Гражданская и муниципальная служба;
  • Индивидуальное предпринимательство;
  • Прохождение воинской службы, в том числе по контракту;
  • Отпуск по беременности и родам, а также по уходу за малышом до достижения им 1,5 лет;
  • Период безработицы с получением соответствующего пособия;
  • Время, затраченное на проезд к новому месту службы;
  • Содержание под стражей и отбывание наказания лицами, которые незаконно подверглись уголовному преследованию или репрессии;
  • Для супругов военнослужащих или гражданских служащих – время, затраченное на сопровождение их к новому месту службы (в общем не более 5 лет);
  • Уход за нетрудоспособным в силу возраста или инвалидности члена семьи.

При расчете стажа для больничного или при выходе на пенсию кроме фактически отработанных дней учитывают:

  • Официальные праздничные дни и выходные;
  • Вынужденные прогулы;
  • Время оплачиваемых общественных работ;
  • Период сохранения за работником места во время отпуска, декрета и т.д;
  • Отгулы.

Читайте также  Должностная инструкция менеджера отдела продаж, функциональные обязанности

Особенности расчета

Есть некоторые исключения из общих правил. При подсчете стажа онлайн можно включать и те виды работ, которые не вписаны в трудовую книжку, но повлекли за собой страховые отчисления в Пенсионный Фонд. Например, автор получил гонорар за свою творческую деятельность и уплатил с него взнос. Тогда в общий стаж войдет период, за который было сделано страховое отчисление. То же самое касается членов общественных объединений и фермерских хозяйств.

Вносить данные в онлайн калькулятор необходимо с учетом требований 255-ФЗ. Важно запомнить следующие правила:

  1. Закон не имеет обратной силы, поэтому, если по ранее действующим нормам какой-то период работы признавался страховым, то его тоже можно засчитывать.
  2. Пособие по беременности и родам, а также по уходу за ребенком рассчитывается на основе среднего заработка за прошедший год.
  3. В общий стаж включают трудовую деятельность на территории РФ, за исключением случаев, когда гражданин имеет право на получение пенсии по закону другой страны и эти нормы не противоречат российскому законодательству
  4. Если несколько трудовых периодов идентичны, то при получении пенсии учитывается более выгодный.

Читайте также  Основные виды дисциплинарных взысканий, порядок оформления и сроки действия

Как пользоваться калькулятором

Преимущества калькулятора:

  • Удобство;
  • Интуитивный интерфейс;
  • Не требует особых знаний;
  • Помогает быстро и в автоматическом режиме рассчитать интервал трудового стажа.

Правильно рассчитанный страховой период деятельности позволяет получить гарантированные выплаты в период нетрудоспособности в том размере, на который гражданин имеет право претендовать. В крупных организациях есть специальные бухгалтерские программы, а в домашних условиях легко посчитать стаж с помощью онлайн калькулятора.

Бесплатная консультация юриста!

Как рассчитать трудовой стаж сотрудника

В программе есть возможность расчета пяти видов трудового стажа – стажа работы на предприятии, общего и страхового и двух дополнительных (название дополнительных стажей можно поменять на собственные). Для расчета стажа откройте карточку сотрудника на редактирование (кнопка Изменить карточку в журнале сотрудников) и нажмите кнопку “Расчет стажа” в закладке Трудовая деятельность. Увеличить изображение Откроется окно “Расчет стажа”. В открывшемся будут отображаться записи из трудовой книжки. Увеличить изображение В соответствии с записями трудовой книжки нужно ввести периоды работы (в случае, если были периоды работы на других предприятиях). Для добавления периода работы нажмите кнопку Добавить. Увеличить изображение Откроется окно ввода дат. 4.2.3.7. Как выбрать дату из календаря Установите нужные даты и нажмите кнопку “Ввод”. Период работы будет добавлен. Если нужно, чтобы период не участвовал в расчете общего и страхового стажа, снимите галочку V1. Если нужно, чтобы период участвовал в расчете стажа на данном текущем предприятии, установите галочку V2. Если нужно, чтобы период не участвовал в расчете страхового стажа , снимите галочку V3. Если нужно, чтобы период участвовал в Дополнительного стажа 1, поставьте галочку V4. Если нужно, чтобы период участвовал в Дополнительного стажа 2, поставьте галочку V5. Если для данного периода работы коэффициент для расчета стажа больше единицы, измените коэффициент на требуемый. Затем установите коэффициент для расчета стажа на текущем места работы, дату начала работы на текущем месте, дату, на котрую нужно посчитать стаж, и для страхового стажа дату, с которой считается страховой стаж (ее можно выбрать как из календаря, так и из дат начала периодов, шелкнув мышкой по полю “с даты”). Если надо исключить стаж на текущем месте работы из дополнительного стажа 1 или 2, установите галочку “исключить стаж на текущем месте работы” под соответствующим дополнительным стажем. Затем нажмите кнопку “Расчет”. Увеличить изображение Стаж будет посчитан в соответствии с введенными периодами, датами и коэффициентами. Увеличить изображение Если требуется, чтобы расчет трудового стажа автоматически осуществлялся при загрузке журнала сотрудников на каждую текущую дату, установите галочку “Автоматически рассчитывать стаж на текущую дату”. Также данную галочку можно установить/снять в разделе меню Сервис-Настройка интерфейса (галочка “Автоматический расчет стажа сотрудников на текущую дату”).

В Скачать программу В«Сотрудники предприятия 2.8.2В»

Документация программы В«Сотрудники предприятия 2.8.2В»

Как установить программу В«Сотрудники предприятия 2.8.2В»

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Илья Коршунов
Наш эксперт
Написано статей
134
А как считаете Вы?
Напишите в комментариях, что вы думаете – согласны
ли со статьей или есть что добавить?
Добавить комментарий